Schulmeyer, Inka2008-11-172008-11-172008https://openscience.ub.uni-mainz.de/handle/20.500.12030/2226gerInC-1.0https://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/150 Psychologie150 PsychologyKriterien effizienter Informationsverarbeitung als Prädiktoren des KarriereerfolgsDissertationurn:nbn:de:hebis:77-17951